怎樣用手機(jī)掃描閱卷(掃描閱卷軟件)

等待考試成績(jī)的日子是難熬的,雖然相信不少考生在2022上半年信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師考試一結(jié)束就奔赴信管網(wǎng)和其它各大培訓(xùn)網(wǎng)站估分對(duì)答案,相比心里對(duì)自己的考試成績(jī)已經(jīng)猜的大概八九不離十,有開心、又難過,不過說到底僅僅是估分,官方最終成績(jī)沒有出來之前那這些僅僅是一個(gè)“估”,所以本次信管網(wǎng)再和大家聊一聊2022上半年信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師考試是如何閱卷的,讓考生們?cè)賹?duì)估分又更進(jìn)一步的把握。

點(diǎn)擊查看:信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師真題下載-信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師歷年真題-信管網(wǎng)

由誰閱卷?

閱卷人員的組成是不少考生十分關(guān)心的問題,閱卷人員是否專業(yè)、知識(shí)水平是否過關(guān),考生肯定十分在意??偛荒苷f,你找一些從來都沒有參加過信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師考試的人來給我算分,那說到底考生心里也接受不了,那么信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師試卷是由那些人來評(píng)閱呢?

關(guān)于人員組成,考生們大可放心,信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師閱卷工作人員都是經(jīng)過精心挑選的,具有多次閱卷經(jīng)歷的資深專業(yè)人員,一般來說會(huì)按照以下標(biāo)準(zhǔn)來聘請(qǐng)閱卷人員(僅供參考):

1、閱卷工作人員由閱卷總主評(píng)、閱卷專家組、閱卷人員組成,其中總主評(píng)是通過專門聘請(qǐng)業(yè)務(wù)水平高、組織能力強(qiáng)的從事考試研究的資深專家教授擔(dān)任,領(lǐng)銜閱卷專家組,由專家組負(fù)責(zé)閱卷人員的督導(dǎo)和培訓(xùn)工作

2、一般來說,評(píng)閱主觀題的閱卷人員選聘會(huì)選擇非本地戶籍人員(地域回避)

3、閱卷人員至少有三次以上的閱卷經(jīng)歷

4、閱卷人員需具備高職稱、高學(xué)歷,專業(yè)能力強(qiáng),思想素質(zhì)過硬的能力。

上述這樣的選擇標(biāo)準(zhǔn)很好的解決了有關(guān)閱卷人員專業(yè)性、經(jīng)驗(yàn)性以及地域包庇性的問題,在閱卷主觀性上最大程度的保證了公平公正。

如何閱卷?

因?yàn)樾畔⑾到y(tǒng)項(xiàng)目管理師考試有客觀題和主觀題兩種題型,像是上午綜合知識(shí)為單選題,答案標(biāo)準(zhǔn)固定,A就是A、B就是B,選擇錯(cuò)了自然沒分,所以不存在主觀判斷上的錯(cuò)誤,而下午案例分析和論文就屬于主觀性較強(qiáng)的科目,由閱卷人員進(jìn)行主觀斷分。

客觀題:用專用閱卷機(jī)快速掃描答題卡,計(jì)算機(jī)自動(dòng)對(duì)比標(biāo)準(zhǔn)答案給分。

主觀題:同樣是在電腦上閱卷,將答題紙快速掃描入庫(kù)后按照規(guī)定的程序進(jìn)行閱卷評(píng)分。

閱卷步驟?

信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師閱卷流程可以簡(jiǎn)單的概括為:答卷入庫(kù)——制定評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)及細(xì)則——閱卷人員培訓(xùn)——正式閱卷——抽查復(fù)查幾個(gè)環(huán)節(jié),細(xì)分下來就是(僅供參考):

一、答卷入庫(kù)

考試結(jié)束后,各地通過機(jī)要(人員押運(yùn))方式將考生答卷和答題卡寄(送)到指定地點(diǎn),然后相關(guān)工作人員將所有考生的答卷通過電子掃描導(dǎo)入電腦數(shù)據(jù)庫(kù)。

二、制定評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)及細(xì)則

在正式閱卷之前,會(huì)隨機(jī)抽取部分答卷進(jìn)行查看分析,閱卷專家組對(duì)隨機(jī)抽取的答卷進(jìn)行集中討論分析——結(jié)合標(biāo)準(zhǔn)答案和考生在答題中出現(xiàn)的共性問題進(jìn)行討論,從而共同制定出統(tǒng)一的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和具體評(píng)分細(xì)則。

三、閱卷人員培訓(xùn)

在正式閱卷之前,所有閱卷人員都要進(jìn)行培訓(xùn),由閱卷專家組織。培訓(xùn)內(nèi)容主要是學(xué)習(xí)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和具體評(píng)分細(xì)則并進(jìn)行試評(píng)和評(píng)分比對(duì),同時(shí)還要求閱卷人員對(duì)多份典型答卷進(jìn)行試評(píng),只有試評(píng)分?jǐn)?shù)誤差達(dá)到規(guī)定控制值的閱卷人員方可正式評(píng)卷。

四、正式閱卷

客觀題答題卡通過計(jì)算機(jī)自動(dòng)對(duì)比標(biāo)準(zhǔn)答案進(jìn)行閱卷計(jì)分,主觀題通過一卷多評(píng)的方式進(jìn)行。

主觀題閱卷人員一般有兩名,進(jìn)行一評(píng)和二評(píng),兩名閱卷人員會(huì)對(duì)電腦隨機(jī)抽取的答卷各自進(jìn)行評(píng)閱,評(píng)完之后分?jǐn)?shù)取兩者評(píng)分的平均值,若兩位閱卷人員評(píng)出的分?jǐn)?shù)超出分?jǐn)?shù)誤差控制值時(shí),則安排另外的閱卷人員進(jìn)行第三評(píng),最終分?jǐn)?shù)取三位評(píng)分人員中兩個(gè)分值相近的進(jìn)行平均值,若三評(píng)后仍然超過原定的誤差控制值,則交由閱卷小組組長(zhǎng)進(jìn)行仲裁。對(duì)有爭(zhēng)議的答卷,將提交給專家組審議、定奪,給出終評(píng)。所有考生的成績(jī),都是閱卷人員給出分?jǐn)?shù)后由計(jì)算機(jī)自動(dòng)合成。

五、閱卷復(fù)核抽查

閱卷的過程中,總主評(píng)和專家組成員不但會(huì)及時(shí)處理閱卷過程中出現(xiàn)的問題,還會(huì)不斷抽查、復(fù)查、監(jiān)控整個(gè)閱卷過程,防止偏寬、偏嚴(yán)、錯(cuò)評(píng)、漏評(píng),以最大限度保證評(píng)分的客觀性。

相關(guān)答疑?

1. 如何才能得到案例題每問的滿分?

答:要想評(píng)分給出滿分,那么答案必須按照標(biāo)答案來答或者十分接近標(biāo)準(zhǔn)答案。評(píng)卷時(shí),大部分都是按照得分點(diǎn)進(jìn)行評(píng)分。打個(gè)比方項(xiàng)目收尾的主要內(nèi)容——合同收尾和管理收尾,答了這幾個(gè)字可能就是滿分。

2. 在題目中多答了無關(guān)的知識(shí)點(diǎn)并且答錯(cuò)了,是不是要扣分?

答:不用太擔(dān)心,多答的一般不扣分,你多答的就算答錯(cuò)了也沒有關(guān)系,一般也不會(huì)扣分。畢竟閱卷量那么大,閱卷人員基本上只看得分點(diǎn),其他不會(huì)考慮太多。

3. 字寫得不好會(huì)影響分?jǐn)?shù)嗎?

字寫得好不好沒有關(guān)系,只要工整,不過你的字要是潦草到要每個(gè)字必須靠猜或者大部分字不能一下看懂的程度,那肯定是要扣分的,甚至?xí)苯咏o零分,畢竟閱卷人員沒有時(shí)間去研究你的書法。

耐心等待!

信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師2022上半年考試在5月28日結(jié)束,依據(jù)往年成績(jī)公布時(shí)間安排,本次大概率將在7月中旬進(jìn)行公布,廣大考生還請(qǐng)耐性等待官方通知,切勿聽信任何有關(guān)考后改分、提前查成績(jī)等消息,以免上當(dāng)受騙。

文件證明!

信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師作為軟考高級(jí)項(xiàng)目之一,屬于專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試。2021年4月1日起最新的《專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試考務(wù)工作規(guī)程》正式施行,信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師評(píng)卷和成績(jī)管理在其中的第八章也進(jìn)行了相關(guān)說明,大家可以參考了解一下:

第八章 評(píng)卷和成績(jī)管理

第三十四條 評(píng)卷工作由部考試中心統(tǒng)一協(xié)調(diào)。答卷掃描、卷面庫(kù)數(shù)據(jù)形成及客觀題評(píng)分工作,一般由省級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)承擔(dān);主觀題評(píng)分工作由行業(yè)部門或人事考試機(jī)構(gòu)按確定的分工組織實(shí)施。

第三十五條 評(píng)卷工作堅(jiān)持安全、科學(xué)、高效的原則,按考務(wù)文件規(guī)定的時(shí)限完成。

(一)采取有效管理措施,保障原始作答信息、卷面庫(kù)數(shù)據(jù)、成績(jī)數(shù)據(jù)等安全。

(二)制定標(biāo)準(zhǔn)答案(或評(píng)分標(biāo)準(zhǔn))使用、評(píng)卷人員培訓(xùn)、評(píng)分尺度控制和評(píng)分質(zhì)量監(jiān)測(cè)等工作規(guī)則,保障評(píng)卷結(jié)果科學(xué)。

(三)積極利用新設(shè)備、新技術(shù)、新方法,提高評(píng)卷工作效率和信息化水平。

第三十六條 除在原始答卷卷面上直接評(píng)分的資格考試外,各級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)和其他負(fù)責(zé)評(píng)卷組織工作的單位應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi),按下列基本流程和要求生成并管理成績(jī)信息:

(一)答卷掃描??荚囆问綖榧埞P考試的,應(yīng)將考后答卷原樣掃描成圖像??陀^題答卷圖像由省級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)或其他負(fù)責(zé)評(píng)卷組織工作的單位保存、使用,并交部考試中心備存;主觀題答卷圖像由省級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)備存后,交由部考試中心或其他負(fù)責(zé)評(píng)卷組織工作的單位使用。

(二)卷面庫(kù)數(shù)據(jù)形成。省級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)評(píng)卷組織工作的,由省級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)按統(tǒng)一規(guī)則形成本地區(qū)卷面庫(kù)數(shù)據(jù)并報(bào)送部考試中心,由部考試中心匯總,形成全國(guó)卷面庫(kù)數(shù)據(jù)。其他單位負(fù)責(zé)評(píng)卷組織工作的,由其負(fù)責(zé)形成卷面庫(kù)數(shù)據(jù),并交部考試中心備存全國(guó)卷面庫(kù)數(shù)據(jù)。

電子化考試作答信息由各考點(diǎn)備份后直接上傳至指定服務(wù)器,部考試中心、省級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)按管理權(quán)限分別從指定服務(wù)器下載全國(guó)或當(dāng)?shù)鼐砻鎺?kù)數(shù)據(jù)。

(三)評(píng)分前準(zhǔn)備。省級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)向部考試中心報(bào)送考場(chǎng)編排數(shù)據(jù)、違紀(jì)違規(guī)行為處理結(jié)果及其他涉及取消考試成績(jī)的相關(guān)數(shù)據(jù);部考試中心下發(fā)考后規(guī)則模板,供省級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)使用。

(四)客觀題評(píng)分。部考試中心通過指定軟件系統(tǒng)自動(dòng)處理全國(guó)客觀題卷面庫(kù)數(shù)據(jù)、標(biāo)準(zhǔn)答案、全國(guó)考場(chǎng)編排數(shù)據(jù)和違紀(jì)違規(guī)行為處理結(jié)果等,形成全國(guó)客觀題成績(jī)數(shù)據(jù)。省級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)利用考后規(guī)則模板和指定軟件系統(tǒng),自動(dòng)處理本地區(qū)客觀題卷面庫(kù)數(shù)據(jù)、標(biāo)準(zhǔn)答案、本地區(qū)考場(chǎng)編排數(shù)據(jù)和違紀(jì)違規(guī)行為處理結(jié)果等,形成本地區(qū)客觀題成績(jī)數(shù)據(jù)。

(五)主觀題評(píng)分。負(fù)責(zé)評(píng)卷組織工作的單位依據(jù)全國(guó)主觀題卷面庫(kù)數(shù)據(jù)和其他必要數(shù)據(jù)、材料,按要求實(shí)施評(píng)分工作,形成全國(guó)主觀題成績(jī)數(shù)據(jù),報(bào)送部考試中心。由部考試中心統(tǒng)一下發(fā)各地區(qū)主觀題成績(jī)數(shù)據(jù)至省級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)。

(六)雷同答卷處理。評(píng)卷過程中確需組織雷同答卷甄別和處理的,由部考試中心、負(fù)責(zé)主觀題評(píng)卷工作的單位確定作答內(nèi)容雷同的具體認(rèn)定方法和標(biāo)準(zhǔn),組織專家組確認(rèn)雷同答卷;省級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)按規(guī)定程序和要求對(duì)雷同答卷作出處理。

(七)數(shù)據(jù)校驗(yàn)。部考試中心、省級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)通過比對(duì)全國(guó)成績(jī)數(shù)據(jù)、各地區(qū)成績(jī)數(shù)據(jù)等方式,分別校驗(yàn)成績(jī)數(shù)據(jù),形成互相監(jiān)督、糾錯(cuò)機(jī)制。發(fā)現(xiàn)有不一致或存在疑問的,須逐項(xiàng)確認(rèn)或糾正,保證全國(guó)和各地區(qū)成績(jī)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、可靠,對(duì)應(yīng)一致。校驗(yàn)內(nèi)容一般包括:評(píng)卷結(jié)果,異常成績(jī)或分布,缺考人員及相應(yīng)標(biāo)注,考試過程異常情況處理結(jié)果、違紀(jì)違規(guī)行為(含雷同答卷)處理結(jié)果及相應(yīng)成績(jī)?nèi)∠闆r,成績(jī)數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)過程安全情況等。

(八)考試成績(jī)公布。由部考試中心以適當(dāng)方式公布考試成績(jī)。公布信息主要包括考試名。

信管網(wǎng)致力于為廣大信管從業(yè)人員、愛好者、大學(xué)生提供專業(yè)、高質(zhì)量的課程和服務(wù),解決其考試證書、技能提升和就業(yè)的需求。

信管網(wǎng)軟考課程由信管網(wǎng)依托10年專業(yè)軟考教研傾力打造,官方教材參編作者和資深講師坐鎮(zhèn),通過深研歷年考試出題規(guī)律與考試大綱,深挖核心知識(shí)與高頻考點(diǎn),為學(xué)員考試保駕護(hù)航。面授、直播&錄播,多種班型靈活學(xué)習(xí),滿足不同學(xué)員考證需求,降低課程學(xué)習(xí)難度,使學(xué)習(xí)效果事半功倍。

好了,這篇文章的內(nèi)容發(fā)貨聯(lián)盟就和大家分享到這里,如果大家網(wǎng)絡(luò)推廣引流創(chuàng)業(yè)感興趣,可以添加微信:80709525  備注:發(fā)貨聯(lián)盟引流學(xué)習(xí); 我拉你進(jìn)直播課程學(xué)習(xí)群,每周135晚上都是有實(shí)戰(zhàn)干貨的推廣引流技術(shù)課程免費(fèi)分享!


版權(quán)聲明:本文內(nèi)容由互聯(lián)網(wǎng)用戶自發(fā)貢獻(xiàn),該文觀點(diǎn)僅代表作者本人。本站僅提供信息存儲(chǔ)空間服務(wù),不擁有所有權(quán),不承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。如發(fā)現(xiàn)本站有涉嫌抄襲侵權(quán)/違法違規(guī)的內(nèi)容, 請(qǐng)發(fā)送郵件至 sumchina520@foxmail.com 舉報(bào),一經(jīng)查實(shí),本站將立刻刪除。

您可能還會(huì)喜歡:

發(fā)表評(píng)論

◎歡迎參與討論,請(qǐng)?jiān)谶@里發(fā)表您的看法、交流您的觀點(diǎn)。